Spisu treści:
- Zanim tam dotrzesz:
- 1. Opowiedz nam trochę o sobie.
- W jaki sposób zapewniłeś pozytywne relacje z rodzicami?
- 3. Gdybym wszedł do twojej klasy, czego bym się spodziewał?
- 2. Jak radzisz sobie z problemami z zachowaniem w klasie?
- 1. Co możesz zaoferować szkole?
Zanim tam dotrzesz:
Pamiętaj, że liczy się pierwsze wrażenie. Praca nie będzie twoja, jeśli na początku nie zrobisz dobrego wrażenia. Mając to na uwadze, upewnij się, że:
- Wyglądasz elegancko i masz na sobie odpowiedni „szkolny” strój.
- Dotrzeć wcześnie. Upewnij się, że się nie spóźniłeś.
- Dobra, przyjazna mowa ciała zapewni ankieterowi, że będziesz pasował do ich szkoły.
- Bądź pewny siebie, odpowiadając na pytania. Jeśli nie jesteś pewien pytania, poproś o powtórzenie.
- Zadawaj sobie pytania. Ty też z nimi rozmawiasz. Jeśli nie jesteś czegoś pewien lub chcesz poznać jakieś informacje, zapytaj. Musisz wiedzieć, że będziesz pasować do szkoły i cieszyć się czasem tak samo, jak oni patrzą na ciebie z tych samych powodów.
1. Opowiedz nam trochę o sobie.
Miałem to pytanie w większości moich wywiadów. Zwykle jest to pierwsze zadawane pytanie i jest to bardzo ważne.
Zanim zaczniesz opowiadać im historię swojego życia, pomyśl! Cała rozmowa dotyczy tak naprawdę tego, co możesz zaoferować szkole i czy jesteś najlepszym kandydatem. Więc nie mów im o swoim życiu osobistym, ponieważ to nie ma znaczenia.
Ogranicz swoją odpowiedź do pewnych faktów dotyczących tego, kim jesteś i co przynosisz do klasy:
- Jakie wyznajesz wartości, jeśli chodzi o edukację?
- Jak wprowadzasz je do swojej klasy?
- Dlaczego chciałeś zająć się nauczaniem?
- Jakie osiągnięcia osiągnąłeś w nauczaniu?
- Jakie masz plany na przyszłość, jeśli chodzi o nauczanie?
Wzorcowa odpowiedź może wyglądać następująco:
W jaki sposób zapewniłeś pozytywne relacje z rodzicami?
Zwykle w panelu przesłuchań jest dyrektor, który będzie zainteresowany tym, w jaki sposób zaangażujesz rodziców w edukację ich dzieci.
Szkoły chcą, aby nauczyciele dokładali starań, aby zaangażować rodziców w edukację ich dziecka. Coraz mniej rodziców przychodzi do szkół z tego czy innego powodu, ale im bardziej rodzic jest zaangażowany w edukację swojego dziecka, tym więcej wsparcia oferuje, a tym samym wyższy będzie ich poziom w latach szkolnych. Z pewnością to wygrana wygrana.
Należy wspomnieć o:
- Co myślisz o zaangażowaniu rodziców?
- Jak komunikujesz się z rodzicami?
- Czy znajdujesz czas dla rodziców?
- Czy zrobisz wszystko, aby uzyskać wsparcie od rodziców?
3. Gdybym wszedł do twojej klasy, czego bym się spodziewał?
Tego typu pytanie może przybierać różne formy:
- Opisz udaną lekcję.
- Czy powiedziałbyś, że uczysz się zabawą?
- Jak angażujesz dzieci?
Wszystkie te pytania mają na celu sprawdzenie, jakiego typu jesteś nauczycielem. Powinieneś spróbować odpowiedzieć na podstawie przykładów z poprzednich doświadczeń i tego, co robisz na co dzień w swoim nauczaniu.
Odpowiedź będzie się zmieniać w zależności od tego, na które pytanie odpowiesz, ale są sposoby, aby w każdym z nich zawrzeć wiele informacji.
Wzorcowa odpowiedź może wyglądać następująco:
2. Jak radzisz sobie z problemami z zachowaniem w klasie?
Sztuczka polega na tym, aby postawić to pytanie na głowie. Upewnij się, że opowiesz ankieterom o swoich strategiach zarządzania pozytywnym zachowaniem, których używasz, a następnie możesz przejść do kwestii związanych z zachowaniem, ale pozostawiając nacisk na to, jak promujesz dobre zachowanie w klasie.
Wzorcową odpowiedzią może być:
1. Co możesz zaoferować szkole?
Ponownie może to przybierać różne formy, ale można na nie odpowiedzieć w podobny sposób. Zasadniczo jest to prośba, abyś się sprzedał i powiedział im, w czym jesteś dobry, aby mogli zobaczyć, czy pomógłbyś szkole przejść dalej. Może szukają nauczyciela muzyki, ponieważ brakuje im tego rodzaju wiedzy, może szukają nauczyciela przedmiotów ścisłych, który poprowadziłby szkołę do przodu w tej dziedzinie.
Inne pytania, które mogą zadać, to:
- Czy byłbyś zainteresowany pracą w klubie pozaszkolnym?
- Czy byłbyś w stanie kontynuować pobyt w domu w 5 lub 6 roku?
- Czy możesz nakreślić swoje mocne strony?
- Jakie masz słabości? (Należy to odwrócić do góry nogami i uczynić z tego siłę, ponieważ pokonałeś ją i odniosłeś sukces na drugim końcu.)
Sprzedaj się tutaj, a jeśli zaznaczysz pola, jesteś na dobrej drodze do zdobycia nowej pracy, której pragniesz.
Wzorcowa odpowiedź może wyglądać następująco: