Spisu treści:
- Wprowadzenie do dyplomu poziomu 3
- Struktury kwalifikacji
- Możliwości rozwoju
- Wybór jednostek
- Punktacja
- Opracuj prezentację
Dowiedz się o moim doświadczeniu zdobywania dyplomu NVQ Level 3 i dowiedz się, czego możesz się spodziewać po zdobyciu tego dyplomu.
Canva
Wprowadzenie do dyplomu poziomu 3
W tym artykule przedstawiono moje doświadczenie i pracę podczas całego kursu mojego dyplomu na poziomie 3 w biznesie i administracji. Aby kontynuować ten kurs, trzeba mieć już doświadczenie w środowisku biurowym i dobrze znać umiejętności biurowe.
Kandydaci, którzy chcą przejść na stanowisko kierownicze lub którzy już pełnią funkcję kierowniczą, mogą wziąć udział w tym kursie, w którym mogą wykazać się umiejętnością negocjacji z klientami, dostawcami i współpracownikami, nadzorować pracę i ludzi, a także skutecznie zarządzać i przyczyniać się do sprawne funkcjonowanie biura. Istnieje wiele jednostek do wyboru, w zależności od roli kandydata w ich biurze, ponieważ każde biuro działa inaczej, a każda organizacja i dział ma inne role dla swoich administratorów. Po zakończeniu można rozpocząć przygotowania do roli kierownika liniowego.
Wszelkie pytania lub obszary, które mogłyby zawierać informacje poufne, pozostawiono puste, ponieważ nie można ich opublikować do wglądu publicznego. Prosimy o wyrozumiałość, ale jeśli masz jakiekolwiek pytania, możesz się ze mną skontaktować, a ja jestem gotowy do pomocy jak najszybciej. Są również obszary, w których nie wykonywałbym pracy pisemnej, ale raczej omawiałem je podczas sesji obserwacyjnych i przesłuchań, osobistych oświadczeń lub zeznań świadków itp. Jeśli masz jakieś pytania w tych sekcjach, proszę o kontakt. Dziękuję za zrozumienie.
Struktury kwalifikacji
W Dyplomie OCR poziomu 3 kandydat powinien zaliczyć co najmniej 40 punktów. Jednostki dla tej kwalifikacji są klasyfikowane jako
- Jednostki obowiązkowe grupy A.
- Jednostki opcjonalne grupy B.
- Jednostki opcjonalne grupy C.
Spośród 40 kredytów 13 kredytów musi pochodzić z jednostek obowiązkowych z grupy A, co najmniej 14 z jednostek opcjonalnych z grupy B i co najmniej 12 z jednostek z grupy B lub C. Kilka kombinacji jednostek jest zablokowanych. Ponadto z 40 kredytów przynajmniej 27 kredytów musi pochodzić od jednostek na poziomie 3, a inne mogą być jednostkami z poziomu 2.
Możliwości rozwoju
Kandydaci, którzy pomyślnie przejdą tę kwalifikację, uzyskają kwalifikacje na poziomie 4 w biznesie i administracji. Kwalifikacje te świadczą o pracy osobiście wykonywanej przez kandydata, a tym samym pomagają w rozwoju kariery.
Wybór jednostek
Jednostki wybrane przez różnych kandydatów różnią się, ponieważ każdy pełni inną rolę w biurze lub środowisku biznesowym. Jednostki, które wybrałem, są następujące.
- Pracuj z innymi osobami w środowisku biznesowym (jednostka opcjonalna Grupa B, jednostka poziomu 3, kredyty - 4). Opublikowano również osobiste oświadczenie o przekazywaniu i otrzymywaniu informacji zwrotnych dotyczących tego działu. Jest też inne osobiste oświadczenie odnoszące się do tej jednostki.
- Tworzenie dokumentów w środowisku biznesowym (jednostka opcjonalna grupy B, jednostka poziomu 2, kredyty - 4)
- Planuj i organizuj spotkania (moduł opcjonalny grupy B, moduł poziomu 3, punkty - 5). Proszę znaleźć osobiste oświadczenie dla tego urządzenia!
- Używaj dzienników (jednostka opcjonalna z grupy B, jednostka poziomu 2, kredyty - 3). Do tego urządzenia dołączono również osobiste oświadczenie!
- Poświęć minuty (jednostka opcjonalna grupy B, jednostka poziomu 2, kredyty - 4). Proszę znaleźć osobiste oświadczenie dotyczące tego urządzenia!
- Obsługa poczty (jednostka opcjonalna grupy B, jednostka poziomu 2, kredyty - 3). Zobacz osobiste oświadczenie dla tego urządzenia
- Zamów produkty i usługi (jednostka opcjonalna Grupa B, jednostka poziomu 3, kredyty - 5). Istnieje również osobiste oświadczenie dotyczące tej jednostki
Punktacja
Każda jednostka będzie oceniana według różnych kryteriów. Istnieją zapisy dowodowe i zapisy oceny, a jest minimum, które musi zostać ocenione w każdej jednostce w każdej sekcji. Zrozumiesz to bardzo wyraźnie, jeśli spojrzysz na podręcznik dostarczony na początku kursu, który prawdopodobnie zostanie wydany w dniu / w okresie wprowadzającym.
Oceny są oparte na znajomości tematu, obserwacji i zadawaniu pytań, osobistym oświadczeniu, które piszesz o swoich obowiązkach, tym, co robisz itp., Zeznaniach kierowników lub współpracowników, którzy obserwowaliby twoje różne zadania, a także na podstawie dowodów zebranych podczas kursu dyplomu lub świadectwa. Tam, gdzie było to możliwe, zamieściłem kilka osobistych wypowiedzi. Przejrzyj linki, aby sprawdzić, a zrozumiesz, o czym mówię!
Będę łączył każdą jednostkę z odpowiednimi artykułami, gdy je opublikuję. Doceniam wszelkie sugestie lub dodatkowe informacje, które Twoim zdaniem byłyby przydatne, gdyby zostały dodane. Jeśli masz jakieś pytania, nie wahaj się zapytać. Postaram się odpowiedzieć. Więcej szczegółów, w tym jednostki i dokumenty, jest dostępnych na stronie internetowej. Piszę te artykuły wyłącznie po to, aby pomóc ludziom, którzy będą i pracują nad swoimi dyplomami NVQ. Powodzenia!
Opracuj prezentację
Wyjaśnij, z kim należy się skonsultować przy tworzeniu prezentacji:
Prezentacja jest środkiem komunikacji używanym w różnych sytuacjach. Może to być dla małej grupy ludzi, na spotkanie, dla dużej publiczności lub po prostu w celu poinformowania zespołu. Prezentacje mogą być formalne lub nieformalne. Aby ktoś mógł efektywnie zaprezentować informacje, prezenter powinien wziąć pod uwagę słuchaczy, ich poziom wiedzy na temat, który będzie prezentować oraz ich zainteresowania, ponieważ skuteczna prezentacja musi się na nich skupić, a prezenter musi być przygotowany do udzielenia odpowiedzi publiczności. Aby to osiągnąć, niezbędne jest staranne planowanie, którego niepowodzenie nie jest możliwe, ponieważ prezenter nie jest w stanie utrzymać zaangażowania, zaangażowania i zainteresowania publiczności.
Jeszcze przed przygotowaniem się do prezentacji należy skontaktować się lub skonsultować z koordynatorem lub osobą odpowiedzialną za wydarzenie, czy to spotkanie, konferencję czy dyskusję. Byłoby również lepiej, jeśli to możliwe, skontaktować się z kilkoma członkami publiczności, aby dowiedzieć się, jaka jest ich wiedza dotycząca tego, co zostanie zaprezentowane, co chcieliby uzyskać lub zrozumieć z tej prezentacji, czego chcieliby czerpać korzyści z tej prezentacji i co będą robić (pod względem zastosowania przedstawionych informacji) po prezentacji. Aby prezentacja przyniosła pozytywny rezultat, bardzo ważne są staranne konsultacje z koordynatorem lub osobą odpowiedzialną, publicznością lub wszystkimi, jeśli to możliwe.Pomoże to efektywnie zaplanować prezentację i podejmować decyzje dotyczące projektu i prezentacji.
Ważne jest również, aby skonsultować się z miejscem przed prezentacją, a może nawet fizycznie odwiedzić to miejsce dzień lub dwa przed prezentacją, aby zobaczyć, jakie udogodnienia są dostępne i czy trzeba zabrać ze sobą coś, aby ułatwić płynną prezentację. Będziesz w stanie zaplanować, czy w sali lub audytorium należy zmienić jakiekolwiek aranżacje lub ustawienia, w tym rozmieszczenie siedzeń, systemy audiowizualne, związane z IT itp.
Ważne jest również, aby skonsultować się z przewodniczącym spotkania, aby zobaczyć, ile czasu zostanie Ci przydzielone i jak należy przeprowadzić prezentację. Na przykład, jeśli musisz przestrzegać określonego stylu lub formatu i jeśli prezentacje mają jakieś wytyczne, do których należy się stosować, wszystko, co musi być obowiązkowe jako część prezentacji itp. Pomoże ci to dokładnie zaplanować prezentację pod względem tego, ile można wydajnie i skutecznie pomieścić w danym czasie, a także pomóc w podjęciu decyzji o sposobie prezentacji.
Po przygotowaniu materiałów do prezentacji możesz skonsultować się ze swoim kierownikiem, aby upewnić się, że prezentacja spełnia potrzeby odbiorców i jest zgodna ze wszystkimi wytycznymi. Zawsze dobrze jest mieć drugą opinię i uzyskać prezentacje recenzowane przez doświadczoną osobę i uwzględniać jej punkt widzenia.